Prefeitura de Araújos (MG) abre dois processos seletivos com salários de até R$ 13,8 mil

A Prefeitura de Araújos, no Centro-Oeste de Minas Gerais, publicou dois editais de processo seletivo destinados à formação de cadastro reserva para cargos temporários. O edital nº 20/2026 abrange o quadro geral de servidores, enquanto o nº 21/2026 concentra as funções da área da Educação.

As remunerações previstas vão de R$ 1.621,00 a R$ 13.865,67 por mês, conforme o cargo pretendido, com jornadas de até 40 horas semanais. As inscrições são presenciais e seguem abertas até 30 de novembro de 2026.

Cargos do edital 20/2026

O edital voltado ao quadro geral reúne funções de todos os níveis de escolaridade. Para o nível fundamental, as oportunidades incluem desde atividades operacionais até funções administrativas e de fiscalização.

• Nível fundamental: Agente Fiscal, Auxiliar de Serviços Administrativos, Auxiliar de Serviços Gerais, Auxiliar de Cuidador Social, Auxiliar de Serviço Público, Gari, Jardineiro, Mestre de Obras, Motorista Geral, Operador de Máquinas e Recepcionista/Atendente
• Nível médio: Agente Comunitário de Saúde (ACS), Agente de Combate a Endemias (ACE), Agente de Comunicação, Auxiliar de Saúde Bucal e Cuidador Social
• Nível técnico: Técnico em Enfermagem e Técnico em Raio X
• Nível superior: Advogado, Comunicólogo, Contador, Dentista, Enfermeiro, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico e Terapeuta Ocupacional

Funções da Educação no edital 21/2026

O segundo documento é dedicado exclusivamente ao setor educacional do município. Há uma função aberta a candidatos com ensino fundamental incompleto, além de cargos de nível médio e superior.

• Fundamental incompleto: Auxiliar de Serviços Gerais
• Nível médio: Assistente Administrativo Educacional e Auxiliar de Secretaria
• Nível superior: Psicopedagogo, Especialista da Educação, Professor de Educação Básica e Nutricionista

Como se inscrever

Diferentemente da maioria dos certames, a candidatura não é feita pela internet: o interessado deve comparecer pessoalmente ao local indicado para o edital escolhido. Para o edital 20, o atendimento ocorre na sede da Prefeitura; para o edital 21, no CEMAES. Em ambos os pontos, o horário de atendimento é das 8h às 11h e das 12h às 16h.

O prazo termina em 30 de novembro de 2026. A lista de documentos exigidos pode ser consultada nos editais, disponíveis no site oficial do município.

• Ficha Cadastral conforme o Anexo I do edital de interesse
• Cópias de RG e CPF
• CNH, quando o cargo exigir
• Histórico escolar e comprovante de escolaridade
• Certificados de cursos e de experiência profissional

Etapa única de avaliação

A seleção será feita por prova de títulos, sem aplicação de prova objetiva. A análise considera a escolaridade mínima exigida, a formação acadêmica adicional, os cursos de aperfeiçoamento e o tempo de experiência no cargo pleiteado.

Por se tratar de cadastro reserva, a aprovação não garante convocação imediata. Os aprovados poderão ser chamados conforme a necessidade da administração municipal ao longo da validade do processo seletivo.

Onde ler os editais

Os documentos com todas as regras foram publicados integralmente no site oficial do município. O edital do quadro geral e o da Educação podem ser acessados nos links abaixo.

Candidatos devem ler atentamente o anexo correspondente ao cargo desejado antes de comparecer ao ponto de inscrição, verificando requisitos de escolaridade e documentos específicos. Dúvidas sobre o preenchimento da Ficha Cadastral podem ser esclarecidas no próprio local de atendimento.