Por Redação Concurso.app · Publicado em
FAHECE abre dois processos seletivos para o HEMOSC com salários de até R$ 4.826
Editais nº 556 e 559 oferecem uma vaga cada, em Florianópolis e Ibirama, com inscrições gratuitas até 16 e 19 de novembro de 2026, respectivamente.

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou dois novos editais de processo seletivo para atender demandas do HEMOSC. Cada documento traz uma vaga imediata, com lotação em municípios diferentes e exigências de escolaridade distintas.
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Vagas e requisitos de cada edital
O edital nº 556 seleciona profissional para a função de Biomédico – Biólogo – Bioquímico / Farmacêutico. É exigido nível superior em uma dessas áreas e registro ativo no respectivo Conselho de Classe Profissional. A vaga é para Florianópolis, com jornada de 40 horas semanais e salário-base de R$ 4.826,37.
Já o edital nº 559 é destinado ao cargo de Assistente de Laboratório. A exigência é de nível médio acrescido de curso técnico em Laboratório, Análises Clínicas ou Enfermagem. O contratado atuará em Ibirama, com carga horária de 44 horas por semana e remuneração de R$ 3.716,56 mensais.
- Edital nº 556 — Biomédico/Biólogo/Bioquímico/Farmacêutico: nível superior na área e registro no Conselho; Florianópolis; 40h semanais; R$ 4.826,37
- Edital nº 559 — Assistente de Laboratório: nível médio com curso técnico em Laboratório, Análises Clínicas ou Enfermagem; Ibirama; 44h semanais; R$ 3.716,56
Prazos de inscrição
Os candidatos devem preencher a ficha eletrônica no site da FAHECE dentro do período definido em cada edital. Não há cobrança de taxa de inscrição em nenhum dos casos.
- Edital nº 556: inscrições até as 12h de 16 de novembro de 2026
- Edital nº 559: inscrições até as 23h59 de 19 de novembro de 2026
Como será a seleção
A primeira etapa dos dois processos consiste no recebimento e na avaliação da ficha de inscrição, com pontuação curricular. Serão pontuados cursos específicos na área de atuação de cada cargo.
No edital nº 556, também entram na pontuação títulos ligados à área da Saúde, como especialização, mestrado e doutorado, além de experiência no cargo e experiência com atuação em Hemoterapia, Imuno-hematologia ou Agência Transfusional.
Para o edital nº 559, a pontuação considera experiência profissional no cargo em área laboratorial e também em hemoterapia ou Agência Transfusional.
Segunda etapa: avaliação técnica e comportamental
A etapa final dos dois processos seletivos é uma avaliação técnica e comportamental, que verifica conhecimentos e perfil dos participantes para o exercício da função.
Segundo os editais, podem ser aplicados instrumentos como teste comportamental, estudo de caso, dinâmicas em grupo, teste prático e entrevista por competências.
O que o candidato deve observar
Antes de se inscrever, é importante conferir no edital de interesse a documentação exigida, os critérios de pontuação curricular e o prazo específico de cada processo. Como as datas são diferentes, o candidato que tiver interesse nas duas funções precisa ficar atento aos dois cronogramas.
As inscrições e demais informações estão disponíveis na página de trabalho da FAHECE. O processo seletivo é uma oportunidade para quem busca atuação na rede de apoio ao HEMOSC em Santa Catarina, com contratação imediata em duas cidades catarinenses.
Perguntas frequentes
Quantas vagas os processos seletivos da FAHECE para o HEMOSC oferecem?
Cada edital oferece uma vaga imediata: o edital nº 556 para Biomédico/Biólogo/Bioquímico/Farmacêutico e o edital nº 559 para Assistente de Laboratório.
Qual é o salário das vagas?
O cargo de Biomédico/Biólogo/Bioquímico/Farmacêutico tem salário-base de R$ 4.826,37 para 40 horas semanais. O de Assistente de Laboratório recebe R$ 3.716,56 para 44 horas semanais.
Até quando posso me inscrever?
As inscrições do edital nº 556 vão até as 12h de 16 de novembro de 2026. Já o edital nº 559 recebe candidaturas até as 23h59 de 19 de novembro de 2026.
É cobrada taxa de inscrição?
Não. Os dois editais informam que não será cobrada taxa de inscrição.
Quais são as etapas de seleção?
A primeira etapa é a avaliação da ficha de inscrição com pontuação curricular. A segunda é uma avaliação técnica e comportamental, que pode incluir teste comportamental, estudo de caso, dinâmica em grupo, teste prático e entrevista por competências.
Fonte e links úteis
Fonte: concursosnobrasil.com