1 ______ O remédio para as empresas que precisam contratar éreduzir as exigências. Cerca de 51% das companhias deixam derequerer experiência dos candidatos, enquanto chega a 13%4 o percentual de empresas que aceitam empregados até mesmosem nenhuma habilidade. Mesmo assim, nem todos os cargossão preenchidos, e então é necessário buscar funcionários no7 exterior. O tempo que as empresas levam para contratar etreinar um profissional de nível técnico e superior pode levaraté oito meses, algo que também afeta diretamente a10 produtividade.______ A disponibilidade de mão de obra estreitou-se, e amaior parte desta é despreparada para o necessário salto da13 capacidade produtiva. A solução do problema não passa apenaspelo estímulo aos cursos de capacitação técnica. Estes sãonecessários, porém insuficientes, pois seus resultados, em boa16 parte dos casos, são apenas paliativos. O importante, reitere-se,seria ter investimentos maciços e duradouros em educaçãobásica, cuja precariedade condena o setor produtivo brasileiro19 à redução de seu crescimento. Idem, ibidem (com adaptações). Com referência aos sentidos e às estruturas do texto acima, julgue os itens de 6 a 10. A substituição de “"o percentual"” (l.4) por a porcentagem alteraria o período tanto gramatical quanto semanticamente e, além disso, prejudicaria a informação do texto.