Uma empresa de médio porte do setor de logística, com 350 empregados, contratou um médico do trabalho para coordenar o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). Durante auditoria interna, verificou-se que o coordenador do PCMSO elaborou o Relatório Analítico anual, mas não o apresentou ao empregador, sob a alegação de que se trata de documento de acesso restrito ao médico e à equipe de saúde, não podendo ser disponibilizado à empresa. Considerando a NR-7, julgue o item a seguir.

O procedimento adotado pelo médico coordenador está correto, pois o Relatório Analítico do PCMSO é documento sigiloso e de guarda exclusiva do profissional médico, sendo vedado ao empregador o acesso ao seu conteúdo.